법률 제5장 노동쟁의의 조정

제48조 (당사자의 책무)

노동조합 및 노동관계조정법

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노동관계 당사자는 단체협약에 노동관계의 적정화를 위한 노사협의 기타 단체교섭의 절차와 방식을 규정하고 노동쟁의가 발생한 때에는 이를 자주적으로 해결하도록 노력하여야 한다.
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